Interview

Interviewgrund    

Formulieren Sie die Absicht und die wichtigsten Gedanken des Interviews.

Interviewpartner/-in

Wählen Sie eine oder mehrere Personen, die zum Thema Auskunft geben können. Vereinbaren Sie einen Gesprächstermin (Datum, Beginn und Dauer).

Fragen

Erstellen Sie eine Frageliste und ordnen Sie die Fragen nach Bedeutung.

Arten von Fragen:

W-Frage: „Warum haben Sie diesen Beruf gewählt?“

Entscheidungsfrage: „Gefällt Ihnen Ihre Arbeit?“

Anschlussfrage: „Was gefällt Ihnen besonders daran?“

Mehrfachfrage: „Wie gross ist die Firma, wie viel Lohn erhalten Sie und wie ist das Arbeitsklima?“

Alternativfrage: „Würden Sie Zeit oder Geld wählen?“

Material

Schreibutensilien, Aufnahmegerät, Fotoapparat etc. vorbereiten und überprüfen.

Audioaufnahmen und Fotos nur nach Absprache mit dem Interviewpartner machen bzw. verwenden. Diese Erlaubnis schriftlich festhalten.

Gespräch

Begrüssung - Erklärung des Ablaufs, Erlaubnis für Aufnahmen nochmals bestätigen lassen.

Gesprächsführung  - orientieren Sie sich an Ihren vorbereiteten Fragen,
ggf. nachfragen, laufend Notizen machen.

Dank - bedanken Sie sich am Schluss bei ihren Gesprächspartner.